张战国调研滇池国际会展中心党建示范点工作
作者:管理员 发布时间:2015-07-15 浏览:5524 
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713日下午,集团党委副书记、纪委书记张战国到公司承建的昆明滇池国际会展中心9号地块I项目工程施工(第一标段)项目部调研党建示范点工作。集团党委工作部副主任鲁彩虹、公司党委书记张迎跃陪同调研。

在听取完公司党委书记张迎跃就公司党建工作开展情况以及直管三部党支部副书记、国际会展中心项目党小组组长许浩波就项目党建工作开展情况汇报后,张战国对公司党建示范点工作给予肯定,他说,该项目刚开工不久,项目党建示范点工作开展时间不长,但目前已具备一定基础,有思路、有措施,也有了初步的效果。

张战国说,在全集团开展党建工作示范点是年初集团党建工作会议的部署,开展党建工作就是要围绕集团的转型升级,跟上和引领集团的转型升级目标。昆明滇池国际会展中心项目作为总承包公司党建工作示范点,要充分发挥自身优势,起到示范和带头作用。

党建工作具体该怎么搞?党建示范点该起到什么样的示范作用?张战国从5个方面作出要求和部署。

第一,党建示范点应该在推进集团和公司的转型升级中起到示范和带头作用。集团转型为集投融资、房地产开发、施工建设总承包为一体的大型建设集团。提升总承包能力,提升房建主业能力,也是转型升级的重要方面。总承包能力的提升必须瞄准集团提出的“四保一控一树”目标,“四保一控一树”也是党建工作的目标,更是党建工作示范点向集团特别是总承包公司的其他项目作出示范的目标和要求。该项目党建工作要紧紧围绕这一目标,在推进转型升级中起示范和带头作用。

第二,党建示范点要在建设学习型、服务型党组织中发挥党建工作的引领、服务、保障作用上起到带头和示范作用。由多个直管部共同施工的项目要成立联合党支部,即临时党支部;党支部建设要将“学习、能力、团结、廉洁、务实、创新”落到实处,围绕生产经营工作实际将党建工作量化,打牢基础;要明确发展目标,做到思路明晰,目标明晰,措施明晰;面对激烈的市场竞争,要让广大干部职工树立使命感、责任感、危机感、紧迫感,与同行“竞质量、竞安全、竞工期、竞成本、竞形象、竞廉政”;要做好群团工作,挖掘团员和群众力量,通过开展丰富多样的活动调动工作积极性。

第三,党建示范点要在企业经营、管理上带好头,做好示范。经营、管理是企业的命脉,经营是龙头,管理是基础,也是党建工作的中心任务。要积极落实以经营为中心向以生产管理为中心转移,做到建好一个项目,树立一座丰碑,造福一方百姓,赢得一片市场,交上一方朋友,将组织优势转化为经营优势;要抓好经营人才的培养,树立全员经营的思想,建立科学的考核机制和激励约束机制。

第四,党建示范点要在践行企业文化上带好头,做好示范。要带头宣传、贯彻、践行企业文化,让集团核心价值观在全体员工中真正内化于心、外化于行。要通过积极健康的文体活动的开展,汇聚正能量,提高凝聚力。要建立学习型团队,主动学习、自主学习、互动学习、创新性学习,以问题为导向,根据团队实际,做到缺什么补什么,最终出成果、出理念、出生产力。

第五,党建示范点要在和谐稳定上带好头,做好示范。做好内部和谐,让职工“有尊严地工作,体面地生活”;做好与建设方、监理、劳务队伍的和谐;处理好企业与社会的和谐。

调研期间,张战国还深入施工现场、员工食堂、工地书屋、党建文化走廊等进行仔细查看,详细询问了项目建设、员工后勤保障、业余生活等情况。

昆明滇池国际会展中心9号地块I项目工程施工(第一标段)是公司的重点建设项目,位于环湖东路与飞虎大道交叉口,总建筑面积约23.23万平方米,中标价约7.7亿元,由公司直管三部和十八部共同施工。项目开工伊始,公司党委工作部联合项目部进行认真策划,在项目上建立了党建文化走廊,将项目建设成公司党建工作示范点,成为公司党建工作的一扇窗口,并将党建工作经验向其他项目部推广。

                  (记者:胡红强 陈秀兰 编辑:陈秀兰)

 

调研施工现场


张战国书记对项目党建工作示范点作要求


调研党建文化走廊


调研职工食堂


调研工地书屋,了解项目部“每周一学习”活动开展情况